Lösungsorientiert

DATEV meets M-Files

DATEV meets M-Files

Schneller, einfacher und sicherer als mit der Kombination aus M-Files und DATEV geht es wohl kaum! Wie das funktioniert und welche Vorteile Sie genau haben, das erfahren Sie in diesem Beitrag.

Green HRM

Wieso Sie auf nachhaltiges HR-Management setzen sollten

In diesem Artikel erklären wir Ihnen, was hinter dem Begriff HRM steckt und wieso es wichtig ist, dass auch Ihr Unternehmen in diesem Bereich nachhaltig agiert und was das dann für einen Einfluss auf den Arbeitsmarkt hat.

Nachhaltigkeitsmanagement mit einem QMS

Nachhaltigkeitsmanagement mit einem QMS

Mit optimierten Geschäftsprozessen auch noch etwas Gutes für die Umwelt tun? Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihr Nachhaltigkeitsmanagement mit einem QMS ohne großen Aufwand optimieren können!

Das müssen Sie über Vertragsmanagement wissen

Das müssen Sie über das Vertragsmanagement wissen

Verträge sind in einem Unternehmen in jeder Abteilung zu finden. Sie durchlaufen verschiedene Phasen, die sich zusammengenommen Vertragslebenszyklus nennen. Doch was steckt überhaupt hinter diesem Begriff? Wir haben diese Frage für Sie beantwortet.

Abschied von der Zettelwirtschaft

Wieso wir von der Zettelwirtschaft Abschied nehmen müssen

Für viele Büros ist das papierlose Büro immer noch eine Utopie. Dort ist die Zettelwirtschaft mit Post-its, Papierdokumenten und Umlaufmappen noch ein großer Bestandteil der Arbeitsalltags – besonders die innerbetriebliche Kommunikation betreffend. Wie sich das ändern kann, erfahren Sie hier.

Stimmt das?

Stimmt das? Mythen zum Vertragsmanagement

Im Vertragsmanagement laufen Prozesse vermehrt digital ab. Auch unterschrieben wird heutzutage nicht mehr nur mit Stift auf Papier, sondern ebenfalls digital! Aus diesem Grund klären wir: Stimmt es, dass digitale Unterschriften auf Verträgen überhaupt nicht gültig sind?

Wie sicher ist die digitale Personalakte

Die digitale Personalakte – Wie sicher sind unsere Daten?

Die Sicherheit der eigenen Daten ebenso wie die der MitarbeiterInnen, KundInnen und GeschäftspartnerInnen steht permanent im Fokus unseres heutigen Arbeitsalltags. Der Datenschutz wird dabei auch in der Personalabteilung der Unternehmen großgeschrieben: tagtäglich gehen hier personenbezogene Daten und Dokumente ein und aus. Dabei sind gesetzliche Regularien wie zum Beispiel die Datenschutz-Grundverordnung, kurz DSGVO, zu beachten.

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